把夢想傳承下去，讓我們交換一杯咖啡的時間

careerforchange
2014年10月19日
讀畢需時 3 分鐘

把這個分享的熱情傳統傳承下去，你要做的事，就是如果有一天，你遇到有理想的年輕人，不論如何，請他們喝一杯咖啡，談他們的夢想，分享你所知道的一切。

-----

遞上Nespresso咖啡的不是喬治克隆尼，而是行為經濟學大師Dan Ariely，這讓我十分意外。幾天前在深夜裡約office hours時，心中滿滿專業的問題，但現在所有的問題被這一杯咖全部迎刃而解，原來，專業的問題都是小事，而面對世事的態度的問題才是關鍵。

其實大師沒有必要幫學生泡咖啡，但沒有想到紅遍半邊天的他，卻是這樣子的容易親近且有教無類、有問必答。當紅炸子雞的他，凡走到那教書，學校都給予他最具代表性的教授榮銜，MIT是如此Duke也是，不只在商學院，連在醫學院都吃得開。

心理與行銷雙博士的他，在心理學拜師學藝的是諾貝爾經濟學獎得主 Daniel Kahneman，後來青出於藍在專業論文上和老師打筆仗則成為美談，就不再多談論他印不完的學術發表，以及TED演講及紐約時報暢銷著作。

請一杯咖啡的真實人生故事，讓我重新思考許多人生的問題，生命中有太多是別人幫助而來的。回頭想想，人生中真的有好幾次經驗，是熱情地寫封信給不熟悉的前輩希望得到指正與支持,硬著頭皮寫信說明正在追求的專業夢想，表達我所付出的努力，以及提出力猶未逮的挑戰。雖然都不認識，但多數的前輩都願意撥出一杯咖啡的時間，與我分享他們的人生經驗。

例如登門跟科技史大師Henry Petroski請教設計，前輩鼓勵我就寫本書做為了解一門學問的最好方法，後來也成為《美學CEO》的推薦人。其實他是我在十多年前，第一次從交大到清大人社院上科技史的指定參考書《鉛筆》大作的作者，人生許多事情意想不到，但卻命中註定會相遇。

有次機會飛去芝加哥向IIT 設計學院院長Patrick Whitney請益設計思考，雖然一頓飯、一杯咖啡的時間能談的時間飛快，但這互動的準備的過程也打開了一扇門，在設計與管理文摘上看到IIT都會特別有感。

一杯咖啡，傳承分享的熱情與你所知的一切

這幾年寫文章的過程中，也受到許多產業界朋友的幫忙，都不是老朋友，但卻能夠不吝分享人生的寶貴的專業經驗，這也花錢也不見得能學到的知識。

回台灣之後，常被我打擾的師長真的不少，有創造力領域教父級人物，有投入社會實踐的最高的社會學家，還有替登門學生泡茶的管理大師，以及時常在討論社會學的文創園區先行者。這些前輩一天也只有24小時，但卻願意撥時間出來，聽你做夢，給你建議。

如果有機會，把這些人湊在一起開個會，不論主題談什麼，他們一定沒有共識，畢竟所學大不同。但我想他們對於學生該如何謝謝他們的努力，其實心中有一個共同的默契，就是把這個分享的熱情傳統傳承下去，你要做的事，就是如果有一天，你遇到有理想的年輕人，不論如何，請他們喝一杯咖啡，談他們的夢想，分享你所知道的一切。

其實，我能感受到他們的期許，也正因如此，這幾年也保持請年輕朋友，喝一杯夢想咖啡的習慣。

他們有會計系書卷獎但熱愛哲學的學生，正在找尋一個沒有固定數字答案的人生哲學；有城鄉所的學弟，不受限於台灣學經歷背景，在追求國際級IDEO與Stanford的設計創新歷練與挑戰；有外文系的文本分析書呆子，變成能夠用數據解讀市場消費脈動，只睡三小時還能頭腦清楚的分析師；有正在創業的社會企業家，兩個女生巾幗不讓鬚眉。

從一杯夢想的咖啡中，我能看見他們眼神中渴望的不只是專業的突破，還有用專業帶來社會改變的一些熱情，這也是成立「Career for Change」的理念，雖然年輕但希望不凡。也許他們都還年輕像種苗般，但假以時日，他們都是能夠帶來破壞式創的新一代。也希望有一天，他們能夠一起和我一起，請有理想的人喝杯夢想的咖啡。