改變認知,才能重新發明自己
- careerforchange
- 2014年10月10日
- 讀畢需時 4 分鐘
如果你三十出頭,還在思索這輩子何去何從,請不要看小自己;如果你正邁開青春的那一步,不曉得可以做些什麼,也請不要看自己小。
因為,你們即將成為定義未來的中堅力量。
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作者:陳祐昇
美國勞工部勞動統計局(BLS)指出,在2030年時,全球勞動人口中,Y世代(本文取1977年至1994年之間。)將達到75%;而根據《Cheers》雜誌報導,2010年,台灣Y世代(主要為「六年級後段班」和「七年級生」)在企業首度突破30%,亦即,這群人將會成為國家最具生產與影響力的一環,這是現在進行式,既重要且急迫。
其次,Y世代相較於先前世代的嬰兒潮世代、X世代而言,看待工作的意義高於純粹對自身利益的追求。希望能夠進入不只是賺錢的企業,還要有使命與價值的企業,多數的人想從事有意義的工作(meaningful work)[1],期許工作可以帶來社會與環境的改變。
長期致力於讓工作者創造影響力的美國非營利組織「Net Impact」,在2012發布的人才報告中指出,65%的大學生希望他們的工作可以帶來社會與環境的改變,其中,有45%願意為了有意義的工作犧牲15%的薪水。這揭示此世代重視工作反映自我價值,並追求理念的當下實踐。
然而,要找到意義、進而定義未來並不容易,也不困難。
平凡,但能創造不平凡
我屬於Y世代的前段班,從大學畢業後到現在,已經在職場上滾動了十來個年頭,中間當自己處在一片風平浪靜的迷惘中,且希望完成自己從學生時代以來的夢想,決定前往倫敦留學一年。一路走來,累積了許多不同人生際遇與職場經驗,唯一不變的是「面對意義」這件事。
每當看見許多在不同領域發光發熱的人,特別是那群為台灣努力付出,創造更好的力量與成果,我心底總是欣賞,同時卻也默默向自己提問:Who am I? Where are you? What can you do? 這種心境時時提醒自己加緊腳步,希望找到解答,處理這個人生大哉問。
我發現,這種情緒並不孤獨。近年來台灣社會中,有幾個關鍵字特別突出,例如「志工」、「學運」、「社運」、「創業」、「社會企業」,這些字所架構出的舞台,都可以看見Y世代的積極身影,他們有一份使命感,追求自我、尋找熱情、渴望改變。
許多媒體喜歡報導許多人,突然遇到了人生的重大轉折,然後開悟似地找到自己生命的calling(召喚),我也喜歡看這種千迴百轉,張力十足的故事,也相信人生總是會在沒有預期的時機下傳遞啟示;然而,靜下心來想想,可能98%的人所經歷的都是平凡人生。
那麼,如何在平凡中創造不平凡,而不只是憑藉著如漫畫情節般地在覺醒中爆發出神力的浪漫期待?思索當下,我們可以為自己的人生創造什麼?
要打破無力感,必須先打破認知:人皆擁有定義人生的主動權與潛力,才能開創新局。
為工作賦予更深的意義
亞里斯多德說:「工作定義一個人」。絕大多數的人們無法脫離工作而存在,工作成為自我與別人認同的有效途徑。然而,請不要再將「工作」只是縮限為在一家公司有一個職稱賺一份薪水的狹義詞了,而去清楚理解到我們正在「做什麼事」,當我們對自己正在做的事有意識,於是開始能想像,因此才有機會選擇,進而創造改變。
從悲觀角度來看此時此刻,失業率、低薪、缺乏舞台等時局條件對於在職場上或正要進入的Y世代有許多壓抑與營養不良,但同時這個社會等待改變的需求力道卻空前巨大,無論在體制內或是走出體制,那些有理念且能實踐的人,將會有更好的機會創造自己的價值,在我們身旁已經出現許多這樣的例子,而這只是開端,還有許多可能性等著被遇見,如同一則日本廣告所說遇見的:人生不是馬拉松,每個人各自精采。
不論時空環境如何變遷,找到意義對於每個人始終重要。身旁一位朋友胡杰,如同大部分人,在職涯中,遇見了迷惘與低潮,而他相信人有潛力能超越這種困境,在不經意下啟動了「街頭路跑」活動,在一次次的嘗試與修正中,賦予跑步新生命和創意,繼而創立社團,他開拓了一項新的「工作」,也為自己重新找到定位與價值。他現在的職銜是:街頭路跑第一位探險員。(重新發明跑步的一年實驗)

其實,每個改變,往往始自一個平凡的開端。
如果你擁有一份順遂的工作,請打開你的想像力,立下更高的使命,不要限制自己可能帶來的影響力,讓它幫助成為你實踐人生意義的道場;如果你正在職場上載浮載沉,請為自己的工作賦予更深的意義,並努力做到很棒;如果你正在尋覓一份未來,請試著問問自己什麼是重要的?想完成什麼事情?然後成為一個Nowist[2]。
“Nowist指一個人信仰活在當下,不執著過去,
著眼當前正面積極的事物,
並從中汲取能量,進而成就更好的未來。”
Y世代是一個需要被啟發、被激勵、被支持的世代,若能理解這群人的特質、熱情,並協助給予舞台,這個世代將會以令人振奮的方式來回應。當每個人在整個職涯歷程,找到更親近的工作意義,進而創造有意義的工作內容與型態,無論個人、企業、社會,或是國家,也將因此受益,且隨之進化。
Y世代,請勇敢去重新發明自己。
[1] 參考The Ken Blanchard Companies對於不同世代樣貌的整理報告。
[2] Urban Dictionary: A Nowist is a person who believes in living in the moment. A nowist sheds negative things in the past and gains energy from positive things in the right now, thereby improving the possible future
作者簡介:
陳祐昇,現任職於人力資源產業,但有感上一代的人才是找工作,而下一代的人才則是發明工作,因此投入Career for Change倡議,期許替自己與台灣人才找出一條不同的路。
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